唐军这个人可以说是方士奇生活中的一个很重要的伙伴儿，在方士奇最困难时他出现过，为他伸出一只友谊之手拉了他一把。
在方士奇获得成功时他又出现了，是对他的荣誉从心灵深处來释放蜜语的。方士奇深深知道信赖一个人之前，先和他吃过一大堆盐。
所以对唐军这个朋友他到什么时候都沒有腻烦过。
刚给唐军倒了杯茶，他就开口了：“恭喜方总在处理问題上的果断性！在选拔人才方面您还是蛮有眼光的，杨连生这个人各方面素质确实不错。以后，我相信祥峰集团公司在您的方氏风格指引下成绩会更好，发展的更快。”
方士奇只是谦虚的一笑，好像平时赞美的词听得太多已经沒有了过多可阐述的心得。
这时，从下面分公司來了几位员工，可能是想求方士奇办事。方士奇很热情的接待了他们。
方士奇这个总裁完全是靠自己的实力在基础一步步打拼起來的，所以他和基层的员工们有过很深的患难之交。
即使现在坐上了总裁的位子，他们在一起交谈依旧那样随意，从不装腔作势摆架子。
他之所以把友情放在了第一位，因为他一步步走來离不开朋友们的帮助。就如他说，生活中若沒有朋友，就像生活中沒有阳光一样。
其中一位干部乐呵呵的说：“方总当年和我们在县里工作时，我们一同在单位食堂吃大锅饭。现在您升这么总裁了，能不能请我们吃一回高档点的饭菜？”
这句话一下说中大家的心思，众人顿时都异口同声的说，“对，今天我们就是來让方总请客的！”
方士奇被说的不好意思，也就答应了他们的要求。其实，喝酒对加深友谊能起到一个很重要的作用。
酒场气氛浓了大家才可畅所欲言，有时平日表达不出的真情实感借着酒劲儿反而可以升华。酒场这种交流情感的方式既然一直都被人们喜欢，肯定是有它迷人的地方。
因此在人们的生活中，酒也就扮演了一个重要角色，甚至在一些喜庆的日子里离开酒都无从谈快乐。
唐军一看这帮人原來都是方士奇在基层打拼时的老同事，他一个也不认识也无法和他们沟通，也不好意思继续坐在那里听他们闲侃，就悄悄的出來了。
刚走出总部大楼，人力资源部杨总打來电话，说有两位刚毕业的大学生准备去你那里应聘秘书，您接应一下。
唐军说我现在沒有在公司里，二十分钟才能回去，让他们先在办公室稍等等。压了电话，唐军才感到犯难，他的秘书已经有了，现在不需要秘书。都怪自己没有及时上报公司人力资源部，他们还以为他身边还缺秘书。
唐军有个特点，什么事都不会直接否定，总是委婉的来做事。既然杨总已经派人来了就走个形式吧，也不好意思让人家白跑一趟。不过现在小白跟前还没有秘书，如果合适就推荐给小白。
杨总也是个很严格的人，面试前对两位小伙儿嘱咐说要多注意细节，穿西装，不吃葱姜蒜臭豆腐，第一次要给面试领导留下个好印象。如果穿一件子汗衫，再穿上一双拖鞋那最好不要去了，肯定要坏事的。
两位小伙儿笑了，然后点着头谢恩不迭。
唐军回到分公司，在门口看到了这两位小伙儿，问你俩是面试秘书工作的吧？其中一位个子稍胖点的嘴快，说就是，您就是唐经理吧？
唐军点了点头，回道是我，请进屋谈吧。
俩人跟着唐军进了屋找座位坐了下來，他俩可能感觉唐军很平易近人，也不拘束，坐在那里慢慢的开始与唐军交谈。
唐军先是抿着嘴上下打量了他俩一眼，可能每天接待的人多使他形成了一种很亲和的表情。发现这两人都也挺帅气，有一个稍偏点胖貌似五大三粗，但五官长得很清秀。尤其那双大大的眼睛，充满智慧和想象力。
唐军的手里不停的玩着一支蓝色碳素笔，一副悠闲惯了的神态。打量完他俩，他很满意的点了点头，然后才开始慢慢的审视两人的简历。
五分钟后他突然露出笑容，对胖子旁边那位小伙说：“很不错的一个小伙儿，你对秘书这个工作了解吗？”
小伙子开始有点拘谨了，摇着头说：“不太了解，好像主要是给领导写文章。”
唐军笑了笑，说：“不完全是会写文章就行，还要懂得其它一些工作方法。”“不过实习几天就会整明白怎么干了。”小伙儿自信的说。
唐军靠在椅子上，轻微的晃着身子，马上又露出一副疑惑的神情说：“这样吧，你们俩还是先到办公室里锻炼两年再说。因为你们是学校刚出來的新人沒有一点工作经验，上任后会很慌乱的。我们也沒有时间手把手教你们。”
两人的热情一下子被唐军的两句话扑灭了，最后满脸的不悦出去了。
其实唐军对选人的要求很高的，首先对方形象气质要好，最起码的顺他的眼。也不是唐军一个人这样高要求，是现在的社会对人的外在形象要求也越來越高。
第二要有扎实的写作能力，关键时候能拿起来。唐军经常需要秘书写稿子，稿子写得好与坏完全能反应出领导的水平高低，这一点唐军非常看重。
另外就是秘书要有眼力，处事果断、大方、谨慎，而且在日常工作中为人处世的能力还要求较高，同时心思要缜密，多为领导着想。
最后是人品，要诚实可靠。因为秘书