当初为了留下吕一一的时候，高元可算得上是费尽了心机。
因为毕竟像吕一一这样的，从全国排名前几名的高等院校毕业的研究生，确实是他非常渴望得到的“人才”。
当然了，这也并不是说，在此之前，就真的没有其他的一些同样也具有研究生学历的人到他们公司来面试了。
但就是，吕一一的履历，却还是他们这些人当中最好看、也是最漂亮的一个。
而且，前面来面试过的很多履历很漂亮的人，事实上大部分都是没有留下的。毕竟，目前的“宸元制药有限公司”，真的是太小太小了，而且还是刚刚成立没有多久的。
但凡是有那么一点“进取心”的“人才”，就几乎都是没有可能看上这样的一家小公司的。
特别是，其他的“人才”，也不是像吕一一那样，是因为见识过“宸元制药有限公司”的产品的神奇之出而跑来面试的。
而且，他们公司现在还处于“初创”的阶段，根本不可能为他们提供太高的工资。高元只是承诺，等日后公司步入“正轨”以后，会给他们大幅度加薪的，并且还会给他们发一大笔的奖金！
但是，这个“承诺”却仍然是得不到多少的信任，毕竟，这空口白话的，也根本没有多少的约束力。况且，这个“承诺”最后就算是能够实现，那也是建立在公司以后真的是能步上“正轨”的这个前提下的，可是，现在的事实却是，他们对这个小公司根本就不抱任何的希望。
有鉴及此，绝大部分的应聘者，面试过后，直接就失去联系了。
高元就是担心吕一一回去之后，也出现同样的状况，所以，他才会想着千方百计都要留下吕一一的。但是，他没有想到的是，吕一一入职之后，还不到一个月的时间，结果是变成了吕一一迫不及待地要求马上结束实习期，要开展正式的工作了。
“这，这是真的？”
高元当时突然听到吕一一的这个“决定”，一时还真的是觉得有些“喜出望外”的。毕竟，就这一个多月的实习期，他其实已经是发现了，吕一一的能力确实是很强的。
虽然，是因为才刚刚从大学里毕业出来的关系，在具体的经验上还是有所欠缺的，但是，她的“才识”却差不多真的可以“填补”一切了。
而且，像经验这种东西吧，它是可以积累的。
说起来，连高元他自己这个董事长，也都是完全地从零开始的而已，所以，当然也不会轻易“歧视”吕一一这种刚刚从大学毕业的普通员工。在这个事情上，不管是他，吕一一，又或者是整个的“宸元制药有限公司”，事实上都是还有着不小的成长空间的。
“行吧，既然你同意了。那我们马上签劳动合同。”
虽然当时(尬聊de老铁)手机访问：k48976/24736090/想和更多志同道合的人一起聊《》，“ ”看小说，聊人生，寻知己