李妙真看向杨振那个被砸了的修理铺，如今已被夷为平地了，他打算要重新再建一个新门面，把她之前建房子剩下的砖头搬走了，不过似乎应该是少了，他又买了两车红砖回来。
因为占地面积不是很大，只是建起个门面，所以他没有请很多人，只有七八个，而且是不包伙食的那种，自然每天的工钱就会高一点。肖芳和李国荣想要过去帮忙，杨振说什么都不肯，说她们也有店子要守，就不麻烦她们了。
但是李国荣还是每天都过来帮忙了，不提别的，就说杨振曾经救过自己的女儿，他也必须得过来。杨振后来还要拿工钱给他，他说什么都不肯要。
不过才半个多月，新屋就建成了，和李妙真的一样是平顶，也学着她的在上面做了隔热层。
时间到了十一月份，晚稻成熟了，村子里又忙起来，忙着收晚稻，忙着秋收了。
秋收不比炎炎夏季的双抢，时间上充足，慢慢来就好，打回来的稻谷摊在晒谷坪上，太阳逛晒个三四天，再用车风机把灰和扁谷吹掉，就可以用麻袋装好塞进谷仓了。而田里这么一大块地，也不会空着，过一阵子会用来种白萝卜或者油菜，或者其它的蔬菜。基本上都会种油菜，因为油菜籽可以炼菜油，菜油炒出来的菜很香。
经过了这么多天的练习，李妙真画画的技巧有了很大的提高，至少在画设计图纸上面时间缩短了，以前一张图纸得花上一两个小时，现在基本上半个小时就搞定了。
李群对她画的设计图纸都很满意，这些服装都很有特点，很有特色，有些图纸上的服装看上去一样，但只要某个地方稍微改一下，或者加个饰品，就会变成另外一种类型风格的服装。他对李妙真的这种设计简直就是佩服得五体投地，对她的赞美也从来不会吝啬。而每次李妙真要他抓紧时间找其他的设计师，他总是敷衍着，在找了在找了，已经看了几个了，还在考虑中等等。
不过也并不是所有的衣服，那些厂家都愿意要的，被打回来的服装样品，李妙真在设计图纸上改了改，再做出样品，一样会接受。试问这样的员工谁不喜欢？更何况，她自从坐上了陈峰的经理职位，为厂子里做出了不少的制度改革，让制度更完善。还制定了工资奖罚机制，十分详细。还有一点，李妙真把工作时间都改了，以前有夜班的，现在把工作时间统一起来了，不分早晚班，统一是早上八点上班，下午六点下班。
这一点，李妙真没有特意向李群说明，大概是工作时间正式实行的半个月后，李群有天晚上八点多到服装厂，发现一片漆黑，竟然没有人，只有一个守门的匆匆忙忙地过来开门了。当时，他还觉得纳闷了，厂子这是怎么了，被人打劫了？那守门的说是全都下班了，他这才晓得，问题是，他一个堂堂厂长竟然是最后一个知道的。
其实当初陈峰提出说分早晚班时，他就想着既然把厂子交给他管理了，这点小事就没怎么去管，下面员工们的意见，陈峰也会去收集和采纳的。没想到，李妙真一上任便把这条给废了。
李妙真自己也是上过晚班的，下班回去路上又没有路灯，都是手拿着手电筒照路，近的走路还好点，远的还要骑自行车，一手骑自行车一手拿手电筒也不安全。女孩子必须得几个结伴才行，要是当天只有自己一个人上晚班，肯定要去找主管调班，和别的女孩子调到一起。
所以，她早就对这条上班时间规定有怨言了，赶紧废了。
只是没想到，即便如此，还是出事了。
厂里一名女员工六点下班回家途中，被人抢了包，当时她正骑着自行车，因为所走的道路都是乡间的那种不平的路，比较地颠簸，走得也比较慢。她肩膀上背着一个解放包，挎在左肩膀上，前面一个男的本来走得好好的，突然转身拿起剪刀把包的带子给剪掉了，然后抓着包跑上了山，一眨眼功夫就没看见了。
女员工还被带着摔了一跤，摔得地方又不那么凑巧，摔在了石头上，把前手臂给摔骨裂了。
李妙真是第三天才知道这事的，因为那女员工的家人上门来讨说法了，女员工在家里养伤也没有来，那一大家子来了四五个，说是在上班回家途中受的伤，也算是工伤，要服装厂按工伤赔偿。
李妙真不知道事情真相到底是如何，但为了人道主义，还是给了二十块钱。
谁知拿了钱还嫌少，那家人不肯走，最后被门口的保安给请出去了，那些个人还在门口大声地骂，李妙真也只是不理，闹了两三个小时，也没人搭理，终于骂骂咧咧地走了。
为了安全一事，李妙真还专门开早会，要大家上下班时最好结伴成行，尽量不要一个人人上下班。
过了几天，那名女员工回来了，到二楼办公室找李妙真，看到她时，李妙真还惊讶了下，“你怎么来了，你不是手伤到骨头了吗？伤筋动骨一百天，不在家好好休息，到这里来干什么？”
陈悦说，“李经理，对不起，我也是昨天才刚刚知道的，我家人过来闹事了，还拿了二十块钱，我不能要，但是这钱已经被他们花了，要不，到时你扣我工资吧。”
“没关系，你的伤怎么样了，医生怎么说？”
陈悦吞吞吐吐地说，“找过了，医生说没事，过几天就会好的。”
李妙真一见她的神情，便觉得不对劲，试探地问，“你是去哪里看的，是医