这样的形式对于左超来说真的有很多的好处，她也有了很多的改变，对于左超来说，一切都需要一些注意和变化，也正是因为赵昆凝的帮助，左超有了很大的进步，他终于能够有了一些发展，左超的技术有很大的进步，这样的进步感会让他非常的骄傲，而且那是一种特别好的感受，回到自己的工作岗位上，周边的同事们都感觉到他有一些特别的进步，而这进步到底在什么方面或者是因为什么，他们都非常佩服现在这么长时间的根深蒂固，怎么却让左超突然间有了一些转变，觉得他的诊疗风格真的有了一些变化，而且懂得的东西也更多了，这样的状态改变可真是他们都不敢想像的，怎么会突然间有了一些变化，这样的变化真的是有很不可思议的事情发生了。
左超在医院里因为一些付出还有自身的改变，以及确实是对于病人付出了很多的真心真意，他真的就是有了很多的改变，首先最明显的一个成绩就是他升职了，职位比之前高了一级，能够有这样的成绩还真的要感谢赵昆凝，如果要是没有赵昆凝给自己的提示和帮助，说不定他还真不会有什么特别好的想法和注意点，很多细节根本就没有什么完善的办法，左超决定好好的犒劳赵昆凝一番，就代表自己升职的庆祝和对于他的感谢了。
左超不仅仅是职位提升了，还有了许多的助手，院长说让他培养下这些和他一个专业的学生们，说只要他肯一心一意的带着他们学习就会有很大的进步空间，左超没有想到自己也能够有如此的成绩，许诺一定会好好的对待他们的。
除了新媒体和各种媒介的销售方式，赵铎也开始寻找更加创新的方式，通过周边的一些商家进行交流，他开始有了个突发奇想，那就是对比销售，首先他选择了风格比较接近的几家店，然后进行销售的对比，直观的把衣服的质量、性价比等等都直接展现出来。
顾客们看见他们衣服的不同之处，然后根据自己的喜好和想法进行自主购买，之后由于对比销售的衣服比较少，他们也会让顾客们写下一些评价，让这种销售方式变成一种查缺补漏的存在，更是能够让顾客买到物美价廉性价比高的衣服，这种创新的方法还有利于顾客掌握不同店面的区别，发挥了顾客们的主观能动性和自主选择性。