零点看书>都市现代>开挂的创业日常>第120章 人才
毕业,在流云传媒创意部门干过,后来想转行,自学了架构师的知识,两个月前入职了林睿的公司。

人既然在流云传媒工作过,又离职不久,应该知道商岩松吧。

想到这林睿拨通了韩云松的电话,让他问问那个女员工,对商岩松的印象,和他在公司的风评如何。

韩云松办事很快,林睿挂完电话不过几分钟,刚从洗手间出来,就接到了他的回复。

结果让林睿很满意,如果没有夸大其词的话,林睿这次确实捡到宝了。

这是一个非常有才华的人,无论是做人还是做事,包括在公司的风评都非常好。

而且很有想法,敢于尝试和改革,是能力非常强的一个人。

知道了这些,林睿也就放心了,那么下一步就要考虑如何忽悠进公司,这一点很有难度,毕竟林睿的公司对比他呆的前一家公司太小了。

只能先谈谈公司的前途和理想,对这点林睿不抱太高的期待,只要让他觉得公司有发展潜力即可。

反正最后免不了开高薪砸钱挖人,公司实力不够,饼也不好画,只能来点实在的。


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