零点看书>科幻未来>一半生命>第二十五章 企业文化
,让每个人都能发挥自己的才能,都不会认为有人比自己拿的薪水多是不公平的,能服气别人薪水比自已的多。我知道这个非常难,甚至不可能做到,但是我们要尽力做到,尽力向这种公平靠近。”

花掩月有些不可思议看向苏光光,带着异样的语音道:“天啊,你真敢想,这种说法我没听说过。不过我喜欢,我现在才发现你太能煽动人了,不比那些政客差。我完蛋了,这辈子只能跟你混了,其他人现在在我眼中都是渣渣!”

苏光光看着听着,心里有些小得意,接着道:“你现在还没到社会上历练成精,不然的话肯定接受不了我这种书生之见,不过就这种书生之见才是我们真正想要的,我们就要打造这种梦想中的企业。家庭,这个不用我说你也知道是什么意思。我要强调的有三点,第一是不爱家庭或者爱其他人、事、物超过爱家庭的人我们不要,发现一个辞退一个;第二点是如果有与家中的亲戚关系处不好的人,经过调查后发现是他自己的问题的,并且我们帮助后还不能改正的也要辞退;还有第三点就是鼓励员工与家里老人住一起,组成个大家庭。

“第四点原则其实也就是道德,企业要有道德,员工个人也要有道德。首先说企业的道德,我们企业不做一般意义上的危害国家与社会的事,如果发现以前因为认识等原因做了,不管任何代价都要停止继续并弥补造成的损害。说是一般意义上的而不是绝对的,是因为没有绝对的道德,也没有所谓的“一道德”。员工的道德要求就是不能道德无底限,这种人绝对不能要。我不认同有才能就上,我认为德与才必须并重,甚至德要重于才,要知道能力越大所造成的破坏也就越大。”


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