“资金的事情好说，只要你们有详细的计划，那么齐市长是会支持你们的。”
与工业企业改革的巨额花费相比，文化局下属企业的改革简直就是毛毛雨，更多的则是需要经营理念和经营方针的引导，赵东升相信这点小钱齐娟还是有的，他看了一眼齐娟后，笑着向刘宏说道：
“至于说住房，这个要看市里的安排，我无法回答你，如果你们局的那几个企业效益好的话，也可以自己筹资建房。”
刘宏闻言，脸上不由得流露出一丝失落的神se，赵东升等于什么都没说吗，不过他很清楚，赵东升确实不方便应承他什么，毕竟文化局不是赵东升分管的单位。
“赵市长，你们华威集团是国内著名的企业，在经营非常成功，不如你们华威集团帮他们一把吧，对他们进行培训，让他们认清发展的方向。”齐娟看出了刘宏的失望，于是笑着向赵东升说道。
既然赵东升已经介入了这件事情，想必不会撒开手不管，赵东升刚才之所以什么也没说是在顾及自己的面子，因此她决定主动推动这件事情。
听闻此言，刘宏的双目顿时闪过一丝期望的神se，如果华威集团的人能帮他们的话，那么局里的那几个企业肯定能脱胎换骨，而且他也可以向局里的人交差了，因为有了华威集团的介入，大家会对未来充满了期望。
“都是兄弟单位，理应互帮互助。”赵东升闻言，笑着向齐娟点了点头，作为黄州市的龙头企业，先富起来的华威集团自然要带动兄弟单位们一起“致富”了。
有了文化局的带头作用，其他行局的下属企业纷纷通过各自的分管副市长，与华威集团取得了联系，加入到了培训大军中。
在华威集团的带领下，黄州市的企业界掀起了一阵声势浩大的改革浪chao，无论国企还是私企都加入到了华威集团的培训中来，赵东升的影响力也随之渗入了这些企业的角角落落。
下午下班后，赵东升去了华威集团医院，在食堂里与医院的职工共进了晚餐，聊了一些大家生活和工作的话题，现场的气氛非常轻松。
晚上七点，赵东升在医院领导的陪同下走进了大会议室，除了值班人员外，包括清洁工在内，医院上上下下的人员悉数到齐。
由于昨天聂海和张哥等人的事情动静闹得太大，不少涉案的人直接就被jing方带走了，所以医院里现在是流言四起，人心惶惶，会场的气氛压抑而凝重，谁都不知道赵东升会对医院采取什么样的整顿措施。
在赵东升讲话前，韩素素率先宣布了华威集团对倒卖挂号单一事的处理决定：
首先，总部接受了负有主要领导责任的汪毅的辞职申请，免去了汪毅院长的职务，降为普通员工，工资等级下调一级，新院长待定，总部人事部会在全国挑选医院院长的继任者。
其次，其他的医院领导也都负有不可推卸的领导责任，因此都被记大过一次，工资等级下调一级。
最后，对于涉及此事的聂海等医院职工，全部予以开除。
至于张哥等人，由于不是医院编制内的人员，所以华威集团总部的处理结果并没有包括他们。
伴随着处理结果的宣布，会议现场顿时出现了一阵小小的sao动，每个人的脸上都流露出了意外的神se，谁都没有想到总部这次竟然主要处罚医院的领导层，而且处罚结果还这么重，导致汪毅被免职，成为了大头兵。