苏虞兮难得在电话里笑了一下说道:“你这样的忠诚我很欣赏,我给你一个电话,你可以打过去问问他的意见........”苏虞兮接着把许沁柠的电话给了汪栋梁。
“兮羽”经过苏虞兮的改革虽然向埃森哲学习了业务流程和管理经验,顶层管理架构也按照了当下主流大公司设计的轮值ceo结构来做,但是最高决策权一直在创始人程晓羽手里,因为他拥有最多的股份,而代理他行使这一权利的则是苏虞兮。
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