这种做法张靖能够理解，但是利用关系刻意打压，下黑手将校尉降为县尉，这让张靖不能接受而且十分愤怒。费祎是毋丘俭连襟，若非毋丘俭背后招呼，费祎吃饱了撑的，刻意去做这种损人不利己的事吗？
齐隶目前坐镇南州，肯定已经知道这个消息，为何至今没有做出反应？按照惯例，张靖身为皇子，姜述应该向于禁说明情况才对，于禁目前肯定已知自己身份，为何也没有动静？
张靖想到这里，料定应是姜述将错就错，将此次贬职当成历练的一部分，自言自语道：“县尉？就是伍长也要做出名堂来！”
大县兵马只有数百，如理河这样的小县，马步军合计只有百余名，设屯长一人，队长两人，什长十人，伍长十八人。县尉还辖民兵吏一人，武库令一人，与屯长平级。
和平时期，县尉职责不重，除了日常训练，就是看守城门、衙门、武库，农闲时训练民兵。新官上任，首先要调整主要岗位，周树出任屯长，刘开出任民兵吏，龚省出任武库令。三人原来职级皆是部司马，又是国学兵科弟子，担任这些职务算是真正的大材小用。
原来的屯长、民兵吏和武库令，皆是老卒出身，本身也没有什么过错，张靖老于人情世故，自然不会因此生隙，让刘开写了一封荐书，平级调至水军马谡营任职。
既然想做出成绩，先要进行调查研究，训练、看守、缉盗三大项主要工作，工作都很简单，将简单工作干出成绩，却是非常不简单的事情。无论什么工作，要想干出成绩，先要做好思想工作，而人是思想的载体，归纳来说，要想出成绩就要先做好人的工作。
士兵们一半是老卒，因为伤病从一线退至二线，熟悉军纪军规，只要规范管理，很快就有新气象。还有一半是从军时间不长的本地士兵，其中异族人占了大半，其中两名什长是两个小部落首领的子侄，在异族人中话语权很重。规范本地士兵并不简单，所谓法不责众，训练成绩上不去，难道都要辞退不成？
军队代表国家机器，缉盗防盗十分重要，但哪有那么多盗贼？主要还是威慑，因此把守城门、衙门、武库的士兵，军姿军容十分重要。
士兵训练并不难搞，只须以身作则，官兵一致，效果就很明显。训练时无论官兵，训练强度全部一样，士兵虽有怨言，但是看到县尉、屯长站在前列，军姿无可挑剔，训练量只多不少，都无话可说。一段时间坚持下来，无论老卒还是新兵，汉人还是异族人，军姿练得十分标准。军姿练好，再练军容就简单多了。军姿、军容练好，无论守门还是缉盗，给百姓的印象焕然一新。
有了这个基础，再逐一规范细节，形成文字流程规定，从走路、跑步、站立、转身、交接、队列，每个细节全都规范化、制度化。按照规范制度依序检查，士兵优劣一目了然。
对于士兵来讲，这些只是表像，是外面的皮，要想提升战斗力，提升战斗力和缉盗能力，还是要靠刻苦训练。周树武艺传自周仓，周仓是张角弟子，历经战阵，招式大开大合，最适合战场拼杀。有人悉心教导，士兵也愿意学习，尤其是异族士兵，那里寻找这样的机会？短短月余时间，士兵战斗力提升很快。个人战斗力提升以后，接下来就是操练军阵，张靖等人皆是国学兵科优秀弟子，训练军阵更是得心应手。
三个月以后，理河县兵战斗力提升一大截，按照这个状态，年底阅兵之时，肯定能夺全郡第一。周树负责日常训练，遇到问题记录下来，与张靖研究解决方案，然后付诸实施。
武库存放武器甚多，不仅仅有士兵日常所用的刀枪弓箭，甲衣马具，民兵训练所用的武器，还有十架强驽和三十架手驽。武器存放在武库中，铁制武器需要防锈，木制品需要防腐，驽与箭需要保养。武器多长时间需要擦拭？擦拭到什么程度？上油标准是什么？平常存放需要注意什么问题？损耗率多少？温湿气候对武器存放有多大影响？
只要在实际工作中注重细节，就会发现许多问题，尽快找到解决问题的方案，然后用文字记录下来，整理形成规范文书。这些看起来很小的事情，累积起来的工作量也不小。
在忙碌中很快度过了半年，张靖起草了《县兵军事训练实施细则》、《县兵守卫工作实施细则》、《县兵武库保卫及防火实施细则》、《武器保养实施细则》、《县兵缉盗注意事项》等五个操作性极强的细则文件。
在这半年时间内，张靖以高强的武艺、渊博的军事知识和独特的人格魅力，在县兵中树立了极高的威信。张靖也在这些琐碎的工作中，找到许多平常很少注意的问题。寻找问题并找到解决方案，不就是学习提高的过程吗？
被人黑了一把并不可怕，这种挫折未必不是一种锻炼，张靖的心态放得很低，在平和的心态下做事，才能不患得患失，才能取得最佳效果。张靖努力做事的同时，也在考虑如何破局。
张靖十分骄傲，他的出身和与张角合魂，都不允许他依靠别人破局。所谓县官不如现管，在目前情况下，张靖破局必须寻找借力点，而这个借力点必须在占城寻找。在占城，有能力给予张靖支持的，只有太守蒋琬或郡尉鲍旭。
蒋琬，字公琰，零陵湘乡人。姜述攻伐益州时，征辟蒋琬随侍左右，后来周瑜讨伐占城，蒋琬出任南征军从事。成